New York A los jubilados del ferrocarril: Admita el fraude o enfréntese a cargos

El estado de New York está mostrando un poco de flexibilidad con los jubilados de Long Island Rail Road que pueden haber presentado solicitudes falsas de incapacidad, supuestamente con el fin de aumentar sus pagos de pensiones. El Fiscal de EE.UU. que representa al Distrito Sur de New York ha dado a los jubilados hasta el 6 de julio de 2012, para admitir irregularidades con el fin de recibir la amnistía de un posible enjuiciamiento. Mientras tanto, la dirección del LIRR ha declarado que cualquiera que no opte por el acuerdo y se descubra que ha hecho falsas reclamaciones de incapacidad puede ser descalificado de recibir cualquier parte de su pensión.

La investigación comenzó en 2008, cuando un artículo del New York Times analizó el elevado número de pensiones de invalidez concedidas a los empleados de Long Island Rail Road. Los empleados del LIRR pueden jubilarse a partir de los 50 años si han prestado servicio al ferrocarril durante más de 20 años. La investigación ha sacado a la luz cerca de 870 empleados del LIRR de entre 50 y 55 años a los que se concedió una pensión de invalidez entre 2004 y 2008.

El caso se ha convertido en una espiral en la que más de 20 personas han sido detenidas y acusadas de falsificar solicitudes de incapacidad para recibir mayores pagos en sus pensiones. Entre los detenidos figuran dos médicos acusados de proporcionar diagnósticos falsos de incapacidad. Los fiscales creen que las reclamaciones falsas podrían haber dado lugar a pagos de pensiones federales de invalidez superiores a $1.000 millones.

Muchos creen que el aumento de las solicitudes se debe a una decisión de 2007 que facilitaba a los trabajadores el acceso a la pensión de invalidez. La nueva ley hacía parecer que cualquier trabajador lesionado en el trabajo podía optar a la pensión.

Para decidir si uno tiene una demanda legítima de incapacidad, debe preguntarse:

• ¿La lesión se produjo en el trabajo?
• ¿Está el trabajador incapacitado para realizar su trabajo debido a esta lesión?
• ¿Recibe el empleado tratamiento médico continuado por esta lesión?
• ¿La lesión es permanente y afectará al trabajador durante toda su jubilación?

Un empleado o jubilado que cumpla estos criterios, pero que sea acusado de fraude, debe defender sus derechos a las prestaciones. Busque asesoramiento legal si ha sido acusado de irregularidades, ya que las penas por una condena por estos cargos pueden ser graves y cambiarle la vida.